Jueves, 24 de noviembre de 2022. Hoy se realizó el “Diálogo sobre Sistema de Análisis de Bolsas de Empleo (SABE)”, actividad efectuada al alero del Capítulo 16 “Comercio y Asuntos Laborales” del Acuerdo de Integración Comercial entre Chile y Ecuador (ACE 75) vigente desde mayo del presente año.
El análisis de los datos de Bolsas de Empleo permite que, con los datos disponibles en las bolsas de trabajo, analizados a través de algoritmos de inteligencia artificial, observar en tiempo real la brecha entre oferta y demanda de trabajo en el mercado laboral.
En el diálogo participaron por Chile, del Ministerio del Trabajo y Seguridad Social: Maximiliano Gilabert, jefe (s) de Asuntos Internacionales; Fidel Bennett, director Bolsa Nacional de Empleo; Natalia Testa, encargada de Migraciones; y por parte de la Subsecretaría de Relaciones Económicas Internacionales, Marcos Costela, asesor en materias laborales. Por parte de Ecuador, participaron del Ministerio del Trabajo, Viviana Vintimilla, coordinadora de Empleo y Salarios; Jorge Luis Olmedo, experto de Coordinación de Empleo y Salarios; Juan Carlos Melo, experto de Coordinación de Empleo y Salarios; Elena Guerrero, directora de Investigación y Estudios laborales; Priscila Fernández, experta de la Dirección de Investigación y Estudios laborales; Diego Andrade, experto de la Dirección de Investigación y Estudios Laborales; y Teresa Achi, analista de la Dirección de Relaciones Internacionales.
Viviana Vintimilla agradeció la oportunidad de intercambiar experiencias y conocimientos relevantes, y expresó que la bolsa nacional de empleo (BNE) no solo actúa como un portal gratuito de intermediación laboral sino que, además, sirve como un medio de certificación de la búsqueda efectiva de empleo que hace un/a postulante como requisito indispensable para poder acceder al Fondo de Seguro de Cesantía ecuatoriano. Manifestó asimismo que actualmente hay alrededor de 3,5 millones de cuentas activas.
Por su parte, Maximiliano Gilabert junto con reconocer el gran valor bilateral del diálogo, señaló que el Observatorio Laboral del SENCE diseñó un sistema de análisis de bolsas de empleo (públicas y privadas) el que entrega un informe mensual y es operado por el Instituto de Sistemas Complejos de la Universidad de Chile. Complementario a las encuestas está la prospección laboral que entrega el nivel de brechas entre habilidades y requerimientos de las empresas. También destacó que hay diferentes intermediadores en la búsqueda de empleo, en Chile hay 345 municipios con sus respectivas OMIL, éstas al igual que el SENCE son gestores de empleos.
El Capítulo 16 “Comercio y Asuntos Laborales” del Acuerdo de Integración Comercial entre Chile y Ecuador (ACE 75) aborda, entre otros compromisos, la cooperación de ambos países en materias de dicho ámbito y esta actividad es parte del trabajo colaborativo que se realiza bajo dicho Acuerdo.
